协商离职怎么赔偿
来源:网络收集 点击: 时间:2024-04-27【导读】:
根据劳动法的相关规定,员工与用人单位进行协商离职,员工可以要求用人单位按照规定的标准支付经济补偿金,具体的计算方法请见下文内容。工具/原料more索尼 VAIO SX12Windows 8 专业版Microsoft Excel 2010方法/步骤1/4分步阅读
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协商离职赔偿
打开计算表格,输入员工的12个月平均工资。

输入员工的工作年限。

计算经济补偿金的标准计算系数,输入以下公式:
=IF(C30.5,0.5,IF((AND(C3=0.5,C31)),1,IF(C3=1,C3)))

计算经济补偿的金额,输入以下公式,计算完毕:
=C2*C4

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