第一，执行任务要快。老板交待的事情要快准狠的去完成任务，不能拖泥带水也不能因为个别的原因而去忽视老板交待的事情，有很多人就是因为没能准时完成，至此都得不到老板的重用。

第二，认真完成任务。很多人往往就是因为觉得老板交待的工作量很少或是不太重要的，在完成的期间随随便便的，以至于老板不满意，对你的工作态度也产生了不满。

第三，不能乱下决定。在公司上比较大项目的工作，需要下决定的事情，在一定的情况下，要向老板报告一下，不能妄自下决策，这样会让老板觉得你以下犯上，动用他的权利，不给他面子。

第四，小事在自觉去做。在工作上或许会有一些小事，也许是不需要我们去做的，但却是需要我们自觉去做的，例如，整理一下公司的文件，核对一些工作完成量等，这样我们可以去做一下，这样会给老板一个好印象。

第五，不懂与该懂的事。和老板在一起的时间了，你会他的工作处事有一定的了解，或是残酷无情，或者自私无情，也会对他的人际关系有一定的涉及，或好或坏的客友，对于这方面我们要学会聪明的知道什么是不懂的，什么是该懂的，在这个社会上有人或许不喜欢聪明人，但他们一定会喜欢聪明但装作不聪明的人。