基础知识要扎实

不管你是本科生或者是研究生，都不能证明你是一个“专业”的职场人。书本知识是死的，人却是活的。从你打第一份工开始，就是把书面知识转化为实践的第一步。碰到单位里的“前辈”，一定要谦虚向他们请教。把本专业的基础底子打牢。

要有“专业”的态度

医生的“专业”态度是“不分国界，不问情由，救死扶伤”。就算是杀人犯重伤，送到你的面前，你应该做的第一步也只是救人，判刑有法官。当律师，“专业”态度是相信证据，维护委托人利益，不以情理乱法理。把“专业态度”找对，才有可能提升素养。

学会时间管理

工作必须是高效率、高质量的。新人刚开始可能会因为事务太多，处理不过来而手忙脚乱，所以一定要制定一个工作时间表。每天开工，把最复杂、最难做的事放在最开头来做。

工作上要主动

有的时候，单位里的工作职责划份不是那么清晰。当你完成自已的工作后，看到别的闲置工作，也可以学着拿过来做。对于各项任务的处理，要有合作意识，不要斤斤计较。

多做总结勤反思

一天的工作干下来，你有什么要收获吗。什么事做对了，什么事做错了，随身带一个笔记本写一写。午饭后或者下午茶的时候就可以做到。人只有从不断的挫败中才会成长。

多关注同行的行动

除了要向本单位的前辈取经，你有的时候还要关注一下同行、竞争对手的动向。看看他们最近在做什么，他们遇到事件采取了什么样的高明行动。有必要是看一下行业内刊，会有启发帮助。

会工作更要会休息

有午休的时间，就打一个盹，加班的时候可以在桌子上趴十五分钟。浅度睡眠帮助你快速恢复精神，提高自控力与工作的效率。这也是职业素养的要求。